2023-04-14 17:04:57 来源:原创
近几十年来，随着中国基础设施建设的快速发展，对建筑人才的需求仍然很大。
但目前我国城市化进程逐步进入后期阶段，房地产行业大大不如以前，建筑规划等相关行业也开始回归常态。提高就业竞争力已成为许多建筑人才的最终选择。
建筑企业人才为了评职称有什么用？
首先，建筑职称代表自己一个人的技术发展水平或专业人员资格，是国内社会公认的资格证书。
其次，建筑师职称是企业申请资格的必要条件，对企业尤为重要。拥有专业职称的人将受到建筑公司的青睐，以获得更广阔的就业前景和晋升机会。即使不想在建筑行业发展，也可以把企业列为项目，以获得良好的收益。
最后，建筑职称一般可分为初级(助理)工程师、中级工程师、高级工程师。职称级别越高，就业优势越大，收入水平越高，发展前景越大。
职称和建筑资格证书哪个更有价值？
施工人才可取得一级建造师、二级建造师证书。相对来说，一级建造师证书的含金量比中级工程师高，对涨薪更有帮助。
但是建造师证的取得是需要通过考试的，而建造师的考试系统需要进行大量的知识技术储备，难度可能影响更大。另一重要方面，职称的获取只需要评价，对于中国建筑行业从业者来说难度较小。
如何获得建筑专业职称？工程师职称评审条件参考：
此外，专业职称评审不仅对工作年限、学历、学历要求、业绩要求、发表专业职称评审论文、申请专利也有要求。
1、初级工程师：无需发表论文或申请专利。
2、中级工程师：论文1-2篇，根据实际情况进行申请国家专利。
3、高级工程师：2-4篇论文，2-4项专利申请。
职称评定虽然没有考试，但也需要经过材料准备、材料提交、职称评定、评定结果等环节，也需要满足相关条件。不了解的情况下评职称会比较复杂，可能会走很多弯路，花很多时间。
目前，建筑行业仍然介入，许多建筑人才面临着巨大的就业压力。为了更好地在行业中发展，迫切需要通过职称评审和考证，以增强其就业发展的优势。
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