2022-12-28 14:21:18 来源:原创
众所周知,成为一名医生的道路并不容易。主要原因是技术要求很高,资历和经验很重要。为了满足一定的条件,一个人不得不投入大量的时间和精力,而且他们需要非常努力的工作,大多数医务人员在几年后的工作中,都会出现晋升难、薪酬难的情况
从主治到副高中(副主任医师),各种条件,年限,文章等。开始被应用,然后到高正(主任医师)。要求更严格,每年的名额有限。有时候要论资排辈,有时候要和一群等了很多年的老医生竞争。需要明确的是,取得卫生技术中级证书并不等同于担任主治医师,主治医师需要单位聘用。
而且从主治医师到副主任医师有年限进行规定,间隔5年,以前我们还需要考计算机,英语,好在中国现在企业不需要考了。有些不同地方还规定,申报副高级技术职称之前教师必须下基层服务半年。有人就选择在本区的社区环境卫生管理服务活动中心待半年,有人可以选择去援藏、援疆等。
总的来说,现在的就业应该比以前相对简单,大多数单位只要有可用的职位可以评估。 但有少数单位需要准备其他材料。
现在我认为最重要的是指标,能力其实很多主治医师都不低于副高,现实是如果主治医师需要五个满,即使你通过了考试也不一定就业。副主任医师也是如此,他必须有一定的就业指标。
晋升副主任医师需要准备的材料:
1、学历或学位教育证书、中级会计职称相关证书(满五年)。
2、执业医师证书。
3、专业技术资格批复及聘书。
4、外语资格证书(高级)。职称计算机培训证书(高级)。
5、业绩成果:代表本人专业技术水平的业绩成果材料(自考取中级职称以来不同年份的三份病历)。
6、在ISSN、CN专业相关期刊文献发表自己论文2篇。
7、通过副高中专业实践能力考核(当年申报考核)。
8、继续教育证书。
9、年度考核合格证明。